1月から3社の就業規則の見直しをサポート 2017/03/03 H29年2月 1月から3社の就業規則の見直しをサポートしています。 見直しで特に留意している点は以下の2点です。 ①法令や労務管理など時流に即した見直しを行うこと ②逐条的に見直しを行い、採用から退職までの労務管理の内容を経営者と共有すること